RENGO 芳野會長：「實現春鬥5%以上加薪，糾正差距」

來源：NHK WORLD-JAPAN · 2026/1/3

日本勞動組合總連合會（RENGO）會長芳野強調，今年「春鬥」目標是實現5%以上薪資增長，並呼籲確保中小企業能順利轉嫁成本。這項強勁的薪資增長預期，是影響**日本央行利率決策**的關鍵因素，可能促使日銀加速退出負利率政策。投資者需密切關注薪資數據對**日圓匯率影響**及**日經225指數走勢**的潛在推動作用，以制定合適的**日本股市投資策略**。

日本勞動組合總連合會（連合）會長芳野（芳野友子）表示，今年的春季勞資談判（春鬥）目標是實現百分之五以上的薪資增長，同時，為了確保中小企業擁有實施薪資增長所需的費用，將會持續呼籲適當的價格轉嫁以及公平交易的重要性。

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為替（かわせ）
匯率。「為替介入」＝匯率干預。
日銀（にちぎん）
日本央行。「日本銀行」的簡稱，是日本的中央銀行，不是一般商業銀行。

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主題時間軸：芳野友子

  1. 2026/1/3　**日本勞動組合總連合會 (RENGO) 芳野會長：「春鬥須實現5%以上加薪，並糾正差距」**
  2. 2026/1/3　**聯合** 芳野會長：「春鬥實現 5% 以上薪資調漲，並糾正差距」
  3. 2026/1/3　聯合會長芳野：春季勞資談判應實現5%以上的加薪，並糾正差距。
  4. 2026/1/3　RENGO（日本勞動組合總聯合會）會長芳野：「春鬥實現5%以上的加薪，並糾正差距。」
  5. 2026/1/3　RENGO 芳野會長：「實現春鬥5%以上加薪，糾正差距」（本則）
  6. 2026/1/3　**連合 芳野會長：「春鬥實現5%以上漲薪，糾正差距」**
  7. 2026/1/3　聯合會長芳野：「春鬥實現5%以上加薪，糾正差距」
  8. 2026/1/3　## 勞動組合總聯合會（RENGO）芳野會長：「春季勞資談判應實現5%以上加薪，並糾正差距」

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